+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Нужно ли предоставлять больничный лист в страховую компанию

Нужно ли предоставлять больничный лист в страховую компанию

У меня 3 кредита, плачу во время без просрочки, в данное время не работаю на погашение кредита это не влияет страховой случай перелом ноги, но у меня нет больничного листа, только выписки с поликлиники и снимки, могу ли я получить страховую выплату? Взяла кредит в сбербанке, оформлена страховка, является ли беременность страховым случаем, как не трудоспособность? Если да, то когда можно воспользоваться? Когда выдадут больничный лист по беременности и родам, или раньше? И сколько страховая компания выплате?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Что делать если требуют больничный для возмещения компенсации?

Раньше больничный лист назначал и оплачивал работодатель, но с года все изменилось. Новый порядок выплат действует пока ещё не во всех регионах, но в большинстве. А в дальнейшем система оплаты больничных листов напрямую от Фонда социального страхования будет действовать по всей России.

Итак, до года работодатель полностью рассчитывал и оплачивал пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, до 1. Теперь, эти функции взял на себя Фонд социального страхования ФСС. Работник приносит больничный лист работодателю и одновременно заполняет заявление в ФСС, для назначения и выплаты пособия.

При заполнении заявления необходимо указать: номер банковской карты, на которую будет перечисляться пособие, адрес регистрации, паспортные данные. Работодатель в течение 5 рабочих дней с даты приёма заявления и больничного листа делает расчёт среднего заработка, необходимого для начисления пособия по временной нетрудоспособности, и направляет электронный реестр сведений со всеми необходимыми данными для расчёта пособия по временной нетрудоспособности в ФСС.

ФСС в течение 10 рабочих дней с даты получения реестра от работодателя принимает решение о назначении пособия. И если решение положительное, то в течение 2 рабочих дней выплачивает пособия непосредственно на банковскую карту работника.

Не болейте! Ставьте лайки, подписывайтесь на канал , следите за новыми публикациями. Женское мнение subscriber.

Страховой случай больничный

Страховая выплата осуществляется на основании письменного заявления получателя выплаты и подтверждающих документов. Перечень документов, которые необходимо предоставить, приведен в Правилах Полисных условиях страхования, на основании которых заключен ваш договор страхования или в договоре страхования полисе. В случае, если смерть застрахованного наступила дома, на улице, в загородном доме, метро и других общественных местах НЕ в больнице необходимы:. Произошел страховой случай Заявления на страховую выплату Список документов при страховом случае Требования к оформлению документов Дополнительная информация Словарь страховых терминов Заявления от Страхователей.

Организационные вопросы 1. Как работодатель узнает об электронном больничном?

Сбербанк страхование жизни. Все отзывы Добавить отзыв. Отзывы о Сбербанк страхование жизни, г. Северодвинск Архангельская область. Страховой случай по длительному больничному.

Порядок, правила и сроки сдачи больничного листа в ФСС

Заболеть или получить травму может любой работник. Действующее законодательство защищает его интересы на период временной нетрудоспособности: за время, пока он проходит лечение и реабилитацию, ему положено пособие. Оно выплачивается работодателем, однако после он имеет право получить компенсацию большей части потраченных денег за счет средств ФСС.

Однако чтобы решить эту задачу, нужно, чтобы оба — и работник, и работодатель — правильно оформили все нужные документы. Больничный лист представляет собой официальный документ, который фиксирует факт нетрудоспособности работника в течение периода его болезни или травмы.

Чтобы получить его, сотруднику необходимо лично обратиться в медицинское учреждение или вызвать врача на дом. Датой открытия больничного в этой ситуации будет считаться дата обращения.

Если работник болел в течение нескольких дней до этого, но не обращался к врачу, они не будут включены в срок больничного. Нужно учитывать, что правом выдачи больничного листа обладают только медицинские компании, имеющие действующую лицензию. При этом в соответствии с приказом Минздрава от В их список входят:. Действующая форма листка временной нетрудоспособности определена положениями приказа Минздрава от 26 апреля г.

N н. В нем приводится форма этого документа и дается расшифровка каждой графы. Она содержит два основных раздела: первая сторона заполняется медицинским учреждением, выдавшим больничный, вторая — непосредственно работодателем. Работник не участвует в заполнении этого документа. Самое важное, что нужно помнить — это то, что современные листки подлежат прочтению на машинном оборудовании.

Поэтому все записи в этом документе должны выполняться только гелевой или капиллярной ручной черного цвета: использование шариковой ручки не допускается. Также разрешено вносить сведения в больничный с помощью печатающих приспособлений.

Все надписи и печати должны четко умещаться в пределы выделенных для них граф. Заполненный лист нельзя сгибать или иным способом повреждать его поверхность: это стать причиной того, что данные станут нечитаемыми. Наличие исправлений и ошибок в листке нетрудоспособности не разрешается.

Если в процессе его оформления была допущена ошибка, например, неправильно написали фамилию больного, документ нужно переоформить: учреждение заполняет дубликат документа, делая на нем соответствующую пометку. Если ошибку в больничном обнаружил уже работодатель, получивший документ от работника, он должен направить сотрудника для исправления неточностей в то медицинское учреждение, которое выдало больничный.

Исправлять в документе ошибки, допущенные медицинской организацией, нельзя. В противном случае работодатель не сможет получить возмещение потраченных средств из ФСС. Работнику не стоит переживать, что работодателю станут известны деликатные сведения относительно его проблем со здоровьем. Действующий порядок заполнения больничных листов не предполагает указания в нем сведений о диагнозе, поставленном больному.

Для целей учета нем предусмотрена лишь графа, отражающая причину нетрудоспособности в закодированном виде. Фактически основная задача работника при оформлении больничного листа заключается в своевременном обращении в медицинское учреждение и последующей передаче оформленного документа работодателю.

Последний должен в момент приема проверить корректность содержащихся в нем сведений и правильность оформления документа. После этого больничный считается принятым.

Теперь работодателю отводится десять рабочих дней на то, чтобы начислить сотруднику пособие по временной нетрудоспособности, заполнить свою часть листка и направить его в ФСС, чтобы получить возмещение. Основная часть информации, вносимой компанией, относится к техническим сведениям, необходимым для корректного расчета величины пособия. Оставшиеся дни нахождения на больничном оплачиваются из средств ФСС.

В некоторых случаях больничный полностью оплачивается средствами Фонда: например, при выполнении протезирования или осуществления ухода за больным родственником. Величина пособия дифференцируется в зависимости от общего страхового стажа работника. Согласно действующему законодательству под ним понимается длительность периода, в течение которого сотрудник был официально трудоустроен у работодателя, и он оплачивал за него страховые взносы в необходимые фонды.

Размер пособия определяется следующим образом:. Разумеется, при начислении пособия учитывается только официальная заработная плата. В некоторых случаях величина пособия может быть снижена по сравнению со стандартными размерами. Причины для принятия такого решения перечислены в статье 8 закона ФЗ. Они включают следующие варианты:.

Во всех этих случаях размер пособия будет рассчитываться исходя из величины МРОТ для данного региона. Разница заключается лишь в том, что в первых двух случаях расчет по МРОТ будет производиться с даты нарушения, а в последнем — за весь период нахождения на больничном. При обращении заболевшего или получившего травму гражданина в медицинское учреждение лечащий врач имеет право выдать ему листок временной нетрудоспособности продолжительностью до 15 календарных дней.

Если больничный выдается фельдшером или зубным врачом, его наибольшая продолжительность может составлять только 10 дней. Реальная продолжительность больничного в пределах этого срока определяется врачом с учетом течения заболевания. Если для лечения болезни или восстановления трудоспособности требуется более длительное время, решение о продлении срока больничного принимается специальной врачебной комиссией.

Она определяет общий срок, необходимый для восстановления здоровья сотрудника, в соответствии с характером и тяжестью течения его заболевания. В отдельных, особенно сложных случаях — например, восстановление после перенесенного туберкулеза или серьезной операции — допускается его увеличение до 12 месяцев. При этом в течение этого периода работник должен каждые 15 дней являться на осмотр к своему лечащему врачу.

Несоблюдение этого требования рассматривается как основание для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности. Если по истечении максимального срока предоставления больничного здоровье работника все еще восстановилось не полностью, его направляют для прохождения медико-социальной экспертизы для решения вопроса о присвоении группы инвалидности.

Обычно работник предоставляет больничный лист в день выхода на работу после завершения периода временной нетрудоспособности.

Однако в некоторых случаях это может быть сложно: например, сотрудник не успел оформить документ или просто потерял его. Для таких случаев предусмотрено, что сотрудник имеет право сдать работодателю больничный в течение шести месяцев с даты восстановления трудоспособности, то есть окончания больничного.

При этом в определенных ситуациях этот срок может быть дополнительно продлен. Перечень таких случаев определен приказом Минздрава от 31 января г.

Он включает в себя следующие события:. Недобросовестные работники иногда используют возможности, предоставленные законодательством, для получения дополнительного оплачиваемого отдыха, который не связан с болезнью или травмой.

Проще говоря, они обращаются в сомнительные организации, чтобы просто купить фальшивый больничный и затем предъявить его работодателю. На первый взгляд, это решение действительно обещает возможность получить дополнительные дни, свободные от работы, и при этом не потерять зарплату. Однако, задумываясь о такой возможности, работнику надо знать, что ему грозит серьезная ответственность. Она дифференцируется в зависимости от обстоятельств поступка и тяжести его последствий и может принимать следующие формы:.

Если работодатель обнаружил подделку самостоятельно, получив от работника больничный, стоит поговорить с работником, объяснив ему возможные последствия этой ситуации.

Также целесообразно применить к нему дисциплинарное взыскание за прогул. Если в связи с этой ситуацией работодатель понес другие убытки, например, упустил коммерческую выгоду, для их возмещения придется обращаться в суд. Нажатие кнопки "Заказать" означает согласие с настоящей Политикой конфиденциальности. Журнал Охрана труда Больничный лист: что должен знать работодатель и сотрудники?

Ткаченко Павел. Охрана труда. Обращение за больничным листом Больничный лист представляет собой официальный документ, который фиксирует факт нетрудоспособности работника в течение периода его болезни или травмы.

В их список входят: больницы скорой помощи; станции переливания крови; приемные отделения госпиталей и других медучреждений; грязевые и бальнеологические лечебницы; особые медицинские организации, включая центры медицины катастроф, бюро медико-социальной экспертизы и проч.

Оформление больничного Действующая форма листка временной нетрудоспособности определена положениями приказа Минздрава от 26 апреля г. Передача больничного работодателю Фактически основная задача работника при оформлении больничного листа заключается в своевременном обращении в медицинское учреждение и последующей передаче оформленного документа работодателю.

Основания для снижения размера выплат В некоторых случаях величина пособия может быть снижена по сравнению со стандартными размерами. Они включают следующие варианты: нарушение режима, установленного лечащим врачом, в период нахождения на больничном; неявка на очередной врачебный осмотр или медицинскую комиссию; получение травмы или заболевания в результате нахождения в состоянии алкогольного, токсического или иного опьянения.

Сроки нахождения на больничном При обращении заболевшего или получившего травму гражданина в медицинское учреждение лечащий врач имеет право выдать ему листок временной нетрудоспособности продолжительностью до 15 календарных дней.

Сроки предоставления больничного Обычно работник предоставляет больничный лист в день выхода на работу после завершения периода временной нетрудоспособности. Он включает в себя следующие события: форс-мажорные обстоятельства природного или техногенного характера, например, пожар, землетрясение и т.

Предоставление фальшивого больничного листа Недобросовестные работники иногда используют возможности, предоставленные законодательством, для получения дополнительного оплачиваемого отдыха, который не связан с болезнью или травмой.

Она дифференцируется в зависимости от обстоятельств поступка и тяжести его последствий и может принимать следующие формы: дисциплинарная ответственность, предусмотренная статьей ТК РФ — замечание, выговор или увольнение на усмотрение работодателя; материальная ответственность , наступающая в соответствии с частью 4 статьи 15 ФЗ, определяемая в соответствии с размером пособия, полученным работником; уголовная ответственность по статье УК РФ за подделку документов, предусматривающая до двух лет лишения свободы.

Вам необходимо пройти обучение по охране труда? Мы предлагаем Вам пройти обучение в лицензированном учебном центре. Преподаватели курсов - ведущие специалисты в своих отраслях.

Вы можете пройти обучение очно или заочно. При необходимости, мы можем провести корпоративное обучение в любом городе России. Отправьте заявку на обучение и мы свяжемся с вами в течении 5 минут! Пожалуйста, оцените качество статьи:. Подписка только на важное:. Вам может быть интересно:. Полезно знать. Дайджест нормативных документов. Новости компании. Материал недели. Медицинские изделия. Все рубрики.

База нормативных документов.

Кто теперь оплачивает больничный лист, сроки выплат через ФСС.

У меня 3 кредита, плачу во время без просрочки, в данное время не работаю на погашение кредита это не влияет страховой случай перелом ноги, но у меня нет больничного листа, только выписки с поликлиники и снимки, могу ли я получить страховую выплату? Взяла кредит в сбербанке, оформлена страховка, является ли беременность страховым случаем, как не трудоспособность? Если да, то когда можно воспользоваться? Когда выдадут больничный лист по беременности и родам, или раньше?

И сколько страховая компания выплате? ФСС признал производственную травму страховым случаем лёгкая степень. И сказали что положен только больничный процентов.

А единовременное пособие не положено. Это так и есть? Страховая компания отказывает в выплате по несчастному случаю из-за отсутствия больничного листа, но я - неработающий пенсионер. Обязателен ли бюллетень неработающим пенсионерам?

Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста. Больничный лист с Зарплата белая. Ндфл за и года по руб. Стаж на последнем месте работы 5 лет 20 дней на момент выхода на больничный. Общий труд. Стаж 11 лет. Выплата была произведена Я думаю, что расчёт не правильный и не в мою пользу. Подскажите правильно ли я понимаю и как в этом случае мне поступить? Я мед сестра и на работе заразилась Давидом, результата мазков не было долго и врач закрыла мой первый больн.

Ичный лист по ОРВИ бронхит, и открыла новый, и тут подошёл результат, хотя клиника заболевания налицо, так вот, правомерно эти или нет, и как оплачивается такой больн.

Лист, страховой этот случай или нет. Я работаю в ФГУП "Росатомфлот",в море получил травму, порвал Ахиллову связку играя в волейбол на судне в течении первого часа после работы. Сделали операцию, врач сказал средней тяжести. На работе сказали, что случай страховой, и травма производственная. Куда отправили больничные листы на оплату, ФСС отказалась оплачивать, вернула обратно.

Они сказали, что не страховой случай и травма не производственная. Что мне делать. Я сейчас на больничном и уже месяц не было никаких выплат. При наступлении страхового случая 2 группа инвалидности страховая запрашивает нереальное кол. Взял кредит в и застрахован его в инфаркт. Пол года на больничном затем второй инфарктт в банке говорят это. Страховой случай два года мне мотали нервы предоставить документы все их требования я выполнял а кредит не закрывали сейчас я инвалид 2 группы меня не пригласили в суд.

У меня произошёл несчастный случай. Я сломала ногу и мне была сделана операция. Я обратилась в страховую компанию, предоставив им счёт на операцию, без оформления больничного листа я пенсионер. Мне пришёл отказ от страховой компании что заявленный риск телесные повреждения, и не относиться по страховке к несчастному случаю.

Хотелось бы знать правомочен отказ или нет? Находясь в декретном отпуске я сломала ногу. Организация меня страховала от несчастного случая.

В страховой компании сказали, что если не будет больничного листа, то ничего они выплачивать не будут. Согласно приказа больничный в декретном не выдают. Как мне быть? У мужа страховой случай в сбербанке по кредиту, отправили документы, нам сообщили что нужен больничный лист, а у мужа ИП и больничный он не брал. Так ли это, действительно нужен больничный лист? Я застрахована в Сбербанке по программе добровольного страхования заемщиков, у меня наступил страховой случай, сложный перелом руки, больничный лист не открыла ввиду самозанятости, может ли Сбербанк Страхование отказать в выплате.

Я индивидуальный предприниматель. В феврале этого года мне пришлось сделать операцию. В стационаре мне выдали больничный лист, так как в противном случае больница не получит денег за операцию. Но в страховой сказали, что больничный лист ипэшникам не оплачивается.

Я ип, добровольно страховалась в фсс в году. В 22…ноября года был выписан больничный лист, роды 16 января При этом я продолжала предпринимательскую деятельность до 10 января.

Фсс в выплате по больничному отказал, так как страховой случай наступил в году. Могу ли я в своем случае рассчитывать на часть выплат и как это можно осуществить? На больничном находилась месяц больничный оплатят в следующем месяце, зарплаты соответственно не было из за этого просрочила кредит, кредит застрахован может ли больничный быть страховым случаем.

Фсс отказался признать мой случай страховым. Мотивируют отказ отсутствием больничного листа в день наступления случая. В какой срок я должна обратиться в суд с иском к ФСС? Я сотрудник ВНГ Во время командировки получил травму переломовывих 1 фаланги ногтевой большого пальца МВД мед учреждение не выдало больничный лист Травмпункт где оказывалась помощь выдали справку о временной не трудоспособности ВК освидетельствовала как не страховой случай Могу ли я обжаловать решение ВВК и к кому обращаться - результаты поиска.

Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас. Страховой случай больничный. Страховая выплата по кредиту, случай на больничном более 30 дней. Адвокат Макшанов Андрей Анатольевич. Добрый день. Необходимо ознакомиться с документами - обычно страхую жизнь и здоровье то есть выплаты в случае смерти или инвалидности 1 группы.

Вам помог ответ: Да Нет. Консультация по Вашему вопросу. Является ли колотая рана стопы страховым случаем в МВД, был на больничном 2 недели.

Юрист Дышловая Евгения Викторовна. Страховым случаем является любое получение вреда здоровью, связанное с исполнением своих служебных обязанностей работником полиции. Ежели повреждение ноги случилось во внеслужебное время не в связи с исполнением служебных обязанностей то, согласно положениям ФЗ " О полиции" такой вред не является страховым случаем. Юрист Питниченко Александр Юрьевич на сайте.

Чтобы это понять, стоит изучить документы по страховке в рамках оформления кредитов если таковые оформлялись и смотреть, что является страховым случаем.

Екатерина Александровна Лаврова. Адвокат Лукин Валерий Николаевич. Конечно, Нужно смотреть договор страхования, однако не припомню, чтобы беременность входила в страховой случай. Юрист Парфенов Валерий Николаевич.

Вообще то в договоре страховании в Правилам страхования ст ГК РФ определяется перечень страховых случаев Поэтому смотрите эти документы, определена ли в них беременность в качестве страхового случая. Юрист Малых Андрей Аркадьевич. Мало данных. Неработающим пенсионерам больничные не выдают.

Возьмите справки в лечебном учреждении. Юрист Терентьев Юрий Васильевич. Напишите заявление в организацию о разъяснении начисления времени нетрудоспособности с расчетом. Если не согласны, подавайте в суд. Юрист Минакова Татьяна Борисовна. Оплата листков нетрудоспособности происходит на общих основаниях по периоду Вашего стажа работы, периоды работы суммируются и перерывы не учитываются.

Адвокат Большаков Валерий Иванович. Ну так надо оспаривать отказ фсс почему они так считают что написано в документах которые ваш работодатель передал в фсс вам травму производственную оформили? Адвокат Шамолюк Ирина Александровна. Добрый день, Владимир! Отказ незаконный. Необходимо обжаловать отказ ФСС в порядке ст. На это 3 месяца дается. Согласно ст.

Незначительный насморк или тяжелая простуда, перелом ноги или отравление — кто из нас не сталкивался с теми или иными проблемами здоровья, препятствующими полноценному труду на работе. Часто мы думаем, что можно перенести болезнь на ногах.

Попала в ДТП,как пешеход,которого сбили на машине пешеходном переходе,далее была платная операция на колено в результате травмы,и вот спустя полгода после суда я подала документы в Росгосстрах,требуя возмещения компенсации по ОСАГО расходов на операцию,из документов сдала протокол,заключение суда,выписку из больницы,и всё по списку как просили,на всякий случай привезла копию больничного она без печати,и случайно осталась у меня,т.

По месту работы где я уже не работаю около полугода,но работала на момент дтп сказали что больничный сдан в архив,и достать его невозможно и что можно взять дубликат в поликлинике.. Но по сути, мне кажется, их требование не вполне оправданное, поскольку фактически больничный может и не выдаваться, а кроме того, Вы просите возместить расходы на лечение, а не утраченный заработок.

Если страховая и больница не идут навстречу, может быть попросить бывшего работодателя сделать письменный запрос в больницу о выдаче дубликата, который она хочет? С работодателем наверное проще договориться? Если не получится, законный способ решения вопроса — обращение с иском в суд. Но это не быстро. Можно попробовать пожаловаться в Центральный банк, у них на сайте есть форма для электронных обращений. Возможно ЦБ по своим каналам на них более оперативно воздействует.

А почему Вы не требуете возместить Вам утраченный заработок? По закону имеете право, даже если получили оплату больничного от ФСС. Касательно получения дубликата: попробуйте в поликлинику подать заявление о выдаче заверенной копии корешка нетрудоспособности для получения страхового возмещения.

Заявление заполните в двух экземплярах: один отдайте в поликлинику, на втором Вам должны расписаться в получении. Если копию корешка не выдадут, можно будет попробовать обратиться с жалобой в Департамента здравоохранения г.

Если не поможет — тогда через суд. По судебному запросу поликлиника обязана будет предоставить копии всех документов. Забыл написать, что если Вы не заявляете требования о возмещении утраченного заработка дохода , страховая не имеет право требовать больничный: больничный подтверждает период и степень утраты трудоспособности, что необходимо для возмещения утраченного заработка дохода , но не для расходов на лекарства и лечение.

Консультируйтесь с юристом онлайн. Спросить юриста. Консультация юриста онлайн. Ответы юристов 2. Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации. Азаров Дмитрий. Егиян Артур. Екатерина, А почему Вы не требуете возместить Вам утраченный заработок?

Можете попробовать обратиться в РГС с претензией, иногда они их читают. Все услуги юристов в Москве. Помощь при отказе в страховой выплате. Гарантия лучшей цены — мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене. Посмотреть все услуги. Что делать, если в больничном листе не правильно указали пол, считается ли грубой ошибкой, как быть? Что делать, если требуют вернуть долг коллекторам? Что делать, если компания откажется платить компенсацию при расторжении договора? Что делать, если после больничного заставляют писать заявление на отпуск без содержания?

Что делать, если требуют оплатить долг по закрытому займу? Новое в журнале Правовед. Что важно для этого самого развития бизнеса? Какие механизмы позволяют преодолевать ловушки?

Все еще ищете ответ? Спросить юриста проще!

Пособие по временной нетрудоспособности застрахованному лицу

Раньше больничный лист назначал и оплачивал работодатель, но с года все изменилось. Новый порядок выплат действует пока ещё не во всех регионах, но в большинстве. А в дальнейшем система оплаты больничных листов напрямую от Фонда социального страхования будет действовать по всей России. Итак, до года работодатель полностью рассчитывал и оплачивал пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, до 1.

Для получения денежной компенсации по временной нетрудоспособности или за время отсутствия по уходу за больным работнику необходимо сдать в бухгалтерию или отдел кадров закрытый больничный лист. Первые три дня отсутствия компенсируются предприятием, выплаты за остальной период берет на себя Фонд социального страхования. Для получения своевременных выплат необходимо правильно, в установленные сроки подавать документы на компенсацию. Работодатель, получив больничный лист, производит расчет компенсации и выплачивает ее сотруднику в установленном законом порядке. После этого работодатель самостоятельно передает лист нетрудоспособности в ФСС с остальными документами и получает компенсацию своих затрат.

Больничный лист: что должен знать работодатель и сотрудники?

Заболеть или получить травму может любой работник. Действующее законодательство защищает его интересы на период временной нетрудоспособности: за время, пока он проходит лечение и реабилитацию, ему положено пособие. Оно выплачивается работодателем, однако после он имеет право получить компенсацию большей части потраченных денег за счет средств ФСС. Однако чтобы решить эту задачу, нужно, чтобы оба — и работник, и работодатель — правильно оформили все нужные документы. Больничный лист представляет собой официальный документ, который фиксирует факт нетрудоспособности работника в течение периода его болезни или травмы. Чтобы получить его, сотруднику необходимо лично обратиться в медицинское учреждение или вызвать врача на дом.

8. Нужно ли распечатывать и хранить цифровые больничные вместе с традиционными БСО? Так как электронные больничные имеют юридическую силу и хранятся в инфосистеме ФСС РФ, у работодателя нет необходимости распечатывать и хранить у себя копию электронного листка нетрудоспособности. Информация для граждан.  Данные об электронных больничных доступны в личном кабинете получателей услуг на сайте ФСС РФ. Для входа в кабинет можно воспользоваться логином и паролем с сайта госуслуг.  В формировании электронных больничных участвуют страховщик, страхователь и медорганизации. Так как у безработных граждан страхователя нет, им выдается обычный, бумажный больничный.

Больничный лист может быть бумажным или электронным. Законодательная основа. Больничные листы выдаются:. Сколько дней оплачивается. Заполнение больничного листа.

Больничный: как оплачивается и как рассчитать

Попала в ДТП,как пешеход,которого сбили на машине пешеходном переходе,далее была платная операция на колено в результате травмы,и вот спустя полгода после суда я подала документы в Росгосстрах,требуя возмещения компенсации по ОСАГО расходов на операцию,из документов сдала протокол,заключение суда,выписку из больницы,и всё по списку как просили,на всякий случай привезла копию больничного она без печати,и случайно осталась у меня,т. По месту работы где я уже не работаю около полугода,но работала на момент дтп сказали что больничный сдан в архив,и достать его невозможно и что можно взять дубликат в поликлинике.. Но по сути, мне кажется, их требование не вполне оправданное, поскольку фактически больничный может и не выдаваться, а кроме того, Вы просите возместить расходы на лечение, а не утраченный заработок.

Список документов при страховом случае

.

.

.

ФСС рассказал все об электронных больничных

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Валерий

    Андрей, спасибо за ролик. А кто оплачивает дополнительную или повторную экспертизу, если ответчик нашёл косяки в экспертизе, которую делал истец?

  2. Серафим

    Лайк однозначно ??.

  3. prosecopim

    Я лично в киев поеду с харькова на своей 2108, и корешей своих возьму на трассе пробку устроим, нас видно будет с далека Я думаю налога не будет выборы впереди)

© 2018-2021 rebziki.ru